经理问道：“那你现在是要雇佣他们吗？不会还要继续打一场吧？”
他心里有几分发愁，这些实力强劲的都不是秦明对手，虽然没受重伤，但也得养上十天半个月，这人不会不用他们，而挑选其他人吧？
打过一场，秦明心里已经有了底。
他点点头，笑着说道：“包括台上的这位，我再挑选四个，实力强劲的可以毛遂自荐。”
“当然了，价钱好商量，高薪高福利！”
之前说，必须得在他攻击下撑十招，不过是挑衅之语。
这些退伍军人，对彼此的实力都很清楚明白，立刻自动向前，走出了四个人。
要说他们对秦明之前的行为，产生反感或是放弃工作机会什么的，这是不会出现的。
大家都是成年人了，又经历过社会的毒打，这点程度算什么？
而且雇主本身实力强，测试一下他们也无可厚非。
他们的雇佣关系也是要签合同的，其中包含了他们的工资待遇与任务要求。
合同一般都有基本规定，只是有些条件是现场加上去的，双方签字之后，就立即生效。
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